Drets de la dona en situació de risc

Drets laborals i de seguretat social

Drets laborals i de seguretat social

La Llei Integral, reconeixent que la violència de gènere té repercussió en la situació laboral de les dones que la patixen, els reconeix drets en este àmbit per a assegurar l'efectivitat de la seua protecció i fer possible que reben l'assistència social integral a la qual tenen dret.

Per a exercir estos drets les treballadores han d'acreditar la situació de violència de gènere, bé mitjançant la Sentència per la qual es condemne a l'agressor, l'Orde de Protecció o, excepcionalment i fins que es dicte l'orde de protecció, mitjançant informe del Ministeri Fiscal que indique l'existència d'indicis que la dona és víctima de violència de gènere.

Ves enrere Drets de les treballadores per compte propi

Drets de les treballadores per compte propi

Les treballadores per compte pròpi víctimes de violència de gènere que hagen de cessar en la seua activitat per a fer efectiva la seua protecció o el seu dret a l'assistència social integral no estaran obligades a cotitzar durant un període de sis mesos, que seran considerats com de cotització efectiva a l'efecte de les prestacions de Seguretat Social. A més, la seua situació serà considerada com assimilada a la d'alta per a accedir a les prestacions de la Seguretat Social, i durant este període es manté el dret a la prestació d'assistència sanitària de la Seguretat Social.